正向就行？學生事務人員隱式心理資本與工作態度之研究
| 期刊論文 | |
| 刊名 | 屏東大學學報（教育類） |
| 卷期 | 0：2 |
| 篇名 | 正向就行？學生事務人員隱式心理資本與工作態度之研究 |
| 其他題名 | 並列題名；Is Positivity Useful? The Linkage on Student Affairs Staff between Implicit Psychological Capital and Job Attitude |
| 起訖頁 | 111-148 |
| 作者 | 張同廟 |
| 出版/發行者 | 國立屏東大學 |
| 出版年月 | 2018/04 |
| 出版地 | 屏東縣 |
| 出版國別 | 臺灣 |
| 語文 | 中文 |
| ISSN | 2070-1489 |
| 關鍵字詞 | 工作滿足；情緒承諾；組織信任；隱式心理成本；affective commitment；implicit psychological capital；job satisfaction；organizational trust |
| 章節標目 | 摘要（頁111-112）；壹、緒論（頁113-115）；貳、文獻探討與研究假說（頁115-121）；參、研究設計與實施（頁122-125）；肆、結果與討論（頁125-135）；伍、結論與建議（頁135-139）；參考文獻（頁140-148） |
| 授權狀態 | 已授權 |